石川県土地改良事業団体連合会様は
『女性活躍推進』を積極的に進められていますp(^-^)q
ということで
石川県土地改良事業団体連合会様で
土里ネット女性職員 の研修会＆意見交換会
の講師＆コーディネーターを担当させていただきました
＜内容＞
１．女性が求められる理由とは
（１）女性を取り巻く労働環境の変化
（２）女性に求められる役割の変化
（３）女性ならではの視点とは
２．ジェンダー（男×女特性）を知る
（１）仕事の価値観の違い
（２）言動の違いと意味
（３）効果的な褒め方・叱り方
（４）コミュニケーション方法
（５）男×女の身体の違いを理解する
３．女性活躍推進を進めるには
組織で女性リーダーを育成するということ
女性理事登用の目的と課題
4．まとめ
講義を踏まえ、取り組むこと
＜受講者感想 抜粋＞
●とても楽しい研修会でした。
●性差による特性を活かしたコミュニケーションが必要だとと知り、大変参考になった。
●今回の研修で気付きが沢山ありました。
●大変有意義な会議でありました。機会がありましたら是非次回もよろしくお願い致します。
●和やかな雰囲気の中で意見交換ができ、また、相談できる関係づくりができて良かった。
●ほとんど刺さる内容ばかりでした。ぜひ男性職員にも聞いていただきたい！
●研修中終始楽しく、意義のある会になったと思います。
●今回の研修内容を帰宅後夫に伝えたところ、面白い内容やね。と興味深そうでした。"
●とてもわかりやすくて楽しかったです。今回の内容を男性にもしてもらいたいです。
●異性を操るというより、特性を理解してお互いに歩み寄るというご講義がとても心地よく分かりやすかったです。
●仕事以外にも役立つ内容で、本当に充実した研修でした。今後の参考にしていきます。男性職員にも是非研修を受けていただきたいと思いました。
●普段から気にはなってはいるけど、うまく説明できないことが、萩原さんの説明で腑に落ちました。性差があるため、男女で感じ方や取り組み方に違いがあってもいいんだとお聞きし、気持ちが楽になりました。
●他の研修も、興味深いものばかりなので、機会があれば、またお願いしたいです！
●ぐっと引き付けられる内容で楽しく参加させていただくことが出来ました。
●男女平等ではなくお互いの特性を理解することで向き合い方付き合い方を変えるなど、大変参考になりました。ありがとうございました。
●和気あいあいとでき、楽しかったです。
●初めて男性職員を部下につけ、色々対応に悩みましたが、この研修を受講し、男性の特性を理解するとで、少し胸の内が楽になりました。有り難うございました。
●男女共同参画の推進で家族で料理教室など頼まれて何度か参加したことがあります。(15年程前)
私は男性にしかできないことや女性にしかできないことがあると思っていて、男女平等！と謳うことにどちらかと言うと批判的な考えでした。
しかし、今回の研修会に参加しまして『男女差区別』と言う言葉にとても共感しました。今後は性の特性を理解し自然に取り組みたいと思います。
●新しい知識と、柔軟な考え方のきっかけをいただき大変有意義な時間でした。
●大変参考になりました。
●受講後、早速、処務規程の改正に取り掛かりました。有難うございました！
●大変有意義な研修会でした。等々
＃女性管理職育成研修 ＃女性活躍推進研修 #女性の健康経営推進員 ＃ハラスメント研修 ＃石川 ＃富山 ＃福井 ＃長野 ＃萩原 ＃ジーアンドエス
多謝
＜業務のご紹介＞
【男女の本質の違いを理解した “男×女活用®” で経営改善！】
ジェンダー（男女特性）を活かした
失敗しない！女性管理職育成
必ず成果が出る！女性活躍推進
男性管理職必須！女性の健康管理
男✖女別 効果的なマーケティング
男✖女別 ハラスメント対策
＜ご案内＞
【youtube（経営者＆管理者必見 ！ ”男×女の疑問に答える『質問箱』” 動画）】
https://youtube.com/playlist?list=PL83R2Hn7US1ZqQ8MtD8fOsGK_3g1_zNzP
【これまでの ”男×女の疑問に答える『質問箱』”】
＜文章版＞
https://www.g-and-s.co.jp/this-weeks-recommendations
＜youtube版＞
https://youtube.com/playlist?list=PL83R2Hn7US1ZqQ8MtD8fOsGK_3g1_zNzP
＜『質問箱』のメルマガ申込み＞
https://form.os7.biz/f/199e2e05/
【24時間いつでも学べる ”eラーニング”】
https://www.g-and-s.co.jp/shop-top
【一過性ではない仕組みづくりのための “パッケージ・コンサルティング”】
https://www.g-and-s.co.jp/consulting-2
【2020年版 “日本の専門コンサルタント100” 日本コンサルティング推進機構編(著)に紹介掲載】
https://onl.la/AxxCy2b
【経済産業省の【女性起業家支援コンテスト（通称 ジョキコン）】
ファイナリストに日本海側唯一で選ばれ、また、伴走賞と広域賞 2部門受賞！
http://joseikigyo.go.jp/jokicon/
＜ 関連情報 ＞
【中小企業基盤整備機構「中小企業・ベンチャー総合支援センター」北陸 経営支援アドバイザー 就任】
女性活躍推進、女性管理職育成、女性起業、ハラスメント、女性の健康管理等に関して、気軽に活用ください
https://www.smrj.go.jp/regional_hq/hokuriku/sme/consulting/index.html
https://www.smrj.go.jp/regional_hq/hokuriku/sme/adviser/frr94k0000009f0y.html
【Facebook】
http://www.facebook.com/fumiko.hagihara（プライベート含む）
http://www.facebook.com/gands.hagihara（株式会社ジーアンドエス）
http://www.facebook.com/jyoseikanrisyoku（女性管理職育成関連）
********************************************
株式会社 ジー アンド エス
代表取締役社長 萩原 扶未子 (Fumiko Hagihara)
920-0947 石川県金沢市笠舞本町２丁目６−３－313
E:mail fumi@g-and-s.co.jp
URL http://www.g-and-s.co.jp
携帯 090-3154-0788
TEL 076-222-7234 FAX 076-222-7245
携帯メール fumi-hagi-keitai-431@docomo.ne.jp
（※コンピュータからの受信不可設定になっています）
名刺管理eightから名刺交換できます
↓ ↓
https://8card.net/virtual_cards/AI9WOdgJyjx7xQfNpJQ5dQ_28469172102
********************************************
0 件のコメント:
コメントを投稿