2020年10月17日土曜日

#ドモドモさん&#萩原  恒例の「コーディネートはこーでぃねーと!」

 




#ドモドモさん#萩原
 恒例の「コーディネートはこーでぃねーと!」

シャッターチャンスです🎵
2回めは
小さな会社のWEB集客&マーケティング
講師/#遠田幹雄
たかがSNS、されどSNS
小さな会社だからこそ、日々、変化するSNS活用法
◉各ツールの使い方、連携での効率アップ
Facebook、Twitter、YouTube、LINE
◉SNSで成功する人、失敗する人
ドモドモさん
女優ライトをアテテいただき、ありがとうございます。
少しは綺麗にオンラインメンバーに見えましたでしょうか? (笑)
役場の檜谷さんの広報も
ドモドモさんが楽しい演出をしてくださいました
#クロポッケ を経営されている
くろちゃんのお店のメニューを差し入れいただきました (^o^)
美味しいし、ヘルシーで元気いただきました o(^o^)o
11月22日のオンライン 姫フェスも
楽しみにされていてね (*^o^)/\(^-^*)

私(萩原)が企画運営&コーディネーター&講師を、上市町より委託事業として携わらてていただいています (^o^)

<フェースブック ページ>

多謝 <ご案内> ■2020年版 “日本の専門コンサルタント100” 日本コンサルティング推進機構編(著)(2019.12)に、掲載されました。 https://amzn.to/35ilr4U 社内制度(体制・人材)項目(p.222)に、下記内容で、具体的なコンサルティング内容や実績が紹介されています。 【男×女活用(TM)経営革新】 ”男女の本質の違い“を活用した女性管理職育成コンサルティング 女性活用がうまくいっていない経営者&人事責任者の方へ。貴方は男女の違いを理解していますか? ■中小企業庁 ミラサポ  巻頭特集 ニッポンをボトンリレー ちいさな企業の輪!VOL15(2019..11)で、紹介されました。 https://www.mirasapo.jp/features/empathy/vol15/index.html ■雑誌 商業界の3月号(2019年2月1日発売)に寄稿文が掲載されました   タイトル 【女性だから成功する起業時代がやってきた!!】 ■下記から昨今の活動資料(記事、原稿、講演チラシ等)が見れます。ご覧いただければうれしいです。 http://u0u1.net/FWo1 <業務のご紹介> 【男×女活用型経営革新(TM)】  こうすればうまくいく!   ”男女の本質の違いを活用した”女性管理職育成 コンサルティング  ジェンダー(男女特性)を活かした、女性管理職育成・女性社員活性化・女性向けマーケティング指導  男性社員向け女性社員活性化対応法  女性管理職の宴席(接待)マナー指導 < 関連情報 > ■経済産業省の【女性起業家支援コンテスト(通称 ジョキコン)】 ファイナリストに日本海側唯一で選ばれ、また、伴走賞と広域賞 2部門受賞! http://joseikigyo.go.jp/jokicon/ ■中小企業基盤整備機構「中小企業・ベンチャー総合支援センター」北陸 経営支援アドバイザー https://www.smrj.go.jp/regional_hq/hokuriku/sme/consulting/index.html  講師一覧  https://www.smrj.go.jp/regional_hq/hokuriku/sme/adviser/index.html ******************************************** 株式会社 ジー アンド エス  代表取締役社長 萩原 扶未子 (Fumiko Hagihara) E:mail gands@g-and-s.co.jp URL  http://www.g-and-s.co.jp  Facebook    http://www.facebook.com/fumiko.hagihara(全般) http://www.facebook.com/gands.hagihara(株式会社ジーアンドエス) http://www.facebook.com/jyoseikanrisyoku(女性管理職育成関連) http://www.facebook.com/kigyoujyosei(女性起業家育成関連) 女性起業家交流会 in HOKURIKU  代表 920-0947 金沢市笠舞本町2丁目6−3-313 携帯 090-3154-0788 TEL 076-222-7234 FAX 076-222-7245 携帯メール fumi-hagi-keitai-431@docomo.ne.jp (コンピュータからの受信不可設定になっています) ********************************************








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